애자일 코치 양성과정 1차가 얼마전 LG CNS 분들을 대상으로 진행되었습니다. 이번 과정은 올해 새롭게 개발된 애자일 코치 양성 과정으로 기존 Scrum & kanban 방법론뿐만 아이라 조직 차원에서의 애자일 트랜스포메이션 방안이 추가되었습니다. 아래는 수강생들의 소감 등을 몇개 적어 보았습니다.
- 특정 방법론에 국한하지 않고 애자일 관련 전반적인 개념과 접근을 다루어서 좋았습니다.
- 애자일 활동에 대한 근본 배경이나 장단점 등을 자세하게 알 수 있고 스크럼을 넘어 애자일 조직차원에서 적용 방법을 들을 수 있어서 좋았습니다.
- 강사님이 너무 많이 잘 아시고 교육생들의 현실적인 부분을 공감하고 잘 들어 주셔서 힐링이 되었습니다.
- 교육 과정중의 토론과 경험공유가 소중한 도움이 되었다.
- 기존에 알고 있던 것을 넘어서 애자일에 대해서 새롭게 알게된 교육이었다.
- 소수인원인 관계로 상호논의를 다양하게 할수 있어 좋았다.
- 다양한 실습을 통해서 애자일에 대한 근본적인 개념을 이해할 수 있어서 좋았다.
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