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| 애자일소사이어티와 데브옵스 컨설팅기업인 (주)투씨드가 하나로 되었습니다. | 2024-10-07 16:32 |
| 안녕하세요^^2024년 10월 1일부터 애자일소사이어티와 데브옵스 컨설팅 전문기업인 (주)투씨드가 하나로 되었습니다. 당사와 오랫동안 파트너 관계인 (주)투씨드는 Attlassian 제품과 Gitlab을 취급하면서 Jira와 Confluence, 데브옵스 등에 대한 컨설팅을 제공해왔습니다. 통합된 법인은 (주)투씨드이며 기존에 해오던 교육과 컨설팅 서비스 외에 도구 활용이 포함된 하이브리드 애자일 PMO 컨설팅을.. |
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| 애자일 하이브리드 프로젝트 적용 사례(LG-CNS 내부 컨퍼런스 발표) | 2024-08-02 19:34 |
| 이 자료는 작년에(2023년) LG-CNS 내부 컨퍼런스에서 발표했던 프로젝트 사례로 범위와 예산, 일정이 고정된 전통적인 IT개발 프로젝트에 애자일을 적용해서 프로젝트 개발 기간을 약 15% 이상 단축했던 사례입니다. 개발은 모두 외주사가 담당하였는데 프로젝트 초기에 발주사 및 외주사 모두 애자일 적용을 두려워하였습니다. 그 이유는 생소한 애자일 방식으로 했다가 프로젝트가 지연이 될까 걱정되었기 때문입니다.. |
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| 새로운 강의인 <스마트 애자일/스크럼 프로젝트 관리 실무> 동영상 과정을 오픈하였습니다. | 2024-07-30 19:36 |
| 지난번 <애자일 주요 철학과 원리>에 이어 이번에 새로운 애자일 강의인 <스마트 애자일/스크럼 프로젝트 관리 실무>를 오픈하였습니다. 이번 과정은 국내 개발 프로젝트 사례들을 기반으로 한 애자일 프로젝트 실무 과정으로 최신의 애자일 및 프로젝트 관리 지식을 기반으로 국내 프로젝트 현실에 맞게 보완한 과정으로 국내 대기업을 대상으로 오랫동안 교육해온 내용을 온라인 과정으로 만든 것입니다. .. |
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| 싸이버로지텍 <애자일/스크럼 프로젝트 관리 실무> 워크숍 | 2024-05-06 11:01 |
| 당사는 작년에 이어 올해에도 글로벌 해운시스템을 개발하고 운영하는 (주)싸이버로지텍 임직원을 대상으로 2일간 애자일/스크럼 프로젝트 관리 실무 워크숍을 진행하였습니다. 이 과정은 린스타트업과 스크럼에 기반한 프로젝트 실무 과정이며 대규모 프로젝트에 적용할 수 있는 DAD(Displined Agile Delivery) 과정을 추가하여 국내 현실에 맞게 최적화된 과정입니다. |
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| 애자일과정 동영상 출시<애자일 주요 철학과 원리> | 2024-02-06 11:03 |
| 이번에 '애자일 주요 철학과 원리'라는 애자일 기초과정을 출시하였습니다 (첫달 30% 할인 진행 중)우리가 애자일을 적용할 때 실패하는 가장 큰 이유 중에 하나는 애자일 기저에 깔려있는 근본적인 철학과 원리에 대한 충분한 이해없이 단순히 애자일 방법론에 나오는 프랙티스들을 적용하려고 할 때 나타납니다. 이 과정은 애자일 방법론이 작동되는 이론적 배경과 원리를 SW개발뿐만 아니라 비즈니스 관점에서 알기쉽게 설명합니.. |
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| 애자일 관련되어 자주 물어보는 질문(동영상) | 2023-11-26 11:04 |
| 애자일이 기존 경영방식과 많이 다르다보니 여러가지 편견이나 오해가 있는 것이 사실입니다. 그래서 많은 분들이 헤갈려 하시는 것을 중심으로 Q&A 5가지를 선정해 보았습니다.
1. 사람들이 애자일, 애자일 하는 데 애자일이 기존에 존재하던 경영기법과 크게 다른 점은 무엇인가요?
2. 요즘에 국내에 애자일을 많이 적용하고 있는데 직원들이 애자일을 하다보니 더 바뻐져서 힘들다고 얘기하는 곳이 많은데 코치님은.. |
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| Scrum Gathering Korea 발표자료 | 2023-11-07 04:16 |
| 지난 7월에 Scrum Alliance 지원하에 한국에서 Scrum Gathering(모임)이 진행되었습니다. 거기서 이재왕 대표가 발표했던 자료를 공유합니다.
발표
주제와 내용
< 전통적인 조직에서 애자일을 프로젝트에 적용할 때 부딪치는 어려움과 이슈>
애자일/스크럼 방식은 내부 인력으로 자체적인 제품을 개발 하는 곳에는 이상적으로 잘 맞는 방식이다. 하지만 외주인력이 개발을 수행하는 대기업의 외주 프로.. |
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| 애자일 적용 성숙도 평가를 무료로 받아보세요. | 2023-09-05 11:05 |
| 당사는 이번에 무료로 3~4개 조직을 대상으로 애자일 적용 성숙도 평가(Assessment) 서비스를 진행합니다. 애자일 적용 성숙도 평가의 목적은 보통 아래와 같으며 현재 우리 팀이나 조직이 애자일을 얼마나 잘 적용하고 있는지 혹은 우리가 보완해야 할 부분이 무엇인지를 객관적으로 알고 싶을 때 활용할 수 있습니다. 1. 우리 조직은 현재 애자일을 제대로 적용하고 있는가?2. 다른 .. |
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| 칸반시스템 및 스크럼반(Scrumban) 적용 실무 과정 | 2023-09-02 09:40 |
| 이번에 교육과정을 새롭게 개편하면서 칸반시스템 적용 실무, 스크럼반(Scrumban) 적용 실무 과정을 만들었습니다. 이전 교육 과정에서도 스크럼과 칸반을 같이 다루는 워크숍을 많이 진행하였지만 이번에 좀 더 체계적으로 보완되었습니다. 칸반은 스크럼과 더불어 비즈니스 현장에서 가장 많이 사용되고 있는 애자일 방법론으로 IT운영뿐만 아니라 마케팅, 구매, 인사 등 다양한 비즈니스 팀에.. |
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| 성장 마인드셋과 애자일 마인드셋의 의미와 실천 방법 | 2023-08-12 06:20 |
| 그동안 애자일 교육을 하면서 성장 마인드셋과 애자일 마인드셋의 연관 관계를 명확하게 정리하지 못한 부분이 있었는데 이번에 두가지 마인드셋에 대한 의미와 연관성, 실천 방법까지 정리를 하였습니다. 일부 애자일 전문가들은 성장 마인드셋과 애자일 마인드셋을 동일하게 간주하기도 하지만 저는 성장 마인드셋은 개인의 성장과 변화에 초점을 맞춘 반면에 애자일 마인드셋은 팀의 성장과 변화에 초점을 맞추고 있기 때문.. |
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