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| '애자일 코치 양성' 과정을 소개합니다 (9/18~19, 10/21~22) | 2019-08-24 08:59 |
| '애자일 코치 양성' 과정을 소개합니다 (9/18~19, 10/21~22)애자일을 조직에서 효과적으로 적용하기 위해서는 애자일에 대한 지식과 경험이 요구되며 이런 역량을 가진 리더를 양성할 필요가 있습니다. 보통 애자일 코치는 애자일에 대한 지식과 경험을 가지고 애자일 적용을 리드하는 사람을 말하는 데 조직에 따라 별도로 선정될 수도 있고 기존 관리자가 그 역할을 대신할 수도 있습니다.애자일 코치에게 필요로 하는 지식은 매.. |
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| 애자일 이해를 위한 동영상입니다. | 2019-07-28 02:28 |
| 애자일소사이어티에서 만든 동영상을 소개해 드립니다. (무료 동영상) 참고로 아래 동영상은 정보통신산업진흥원의 'SW공학 테크니컬 세미나'에서 발표된 내용들입니다. '창의적 제품개발과 애자일 방법론 활용' '애자일 적용에 대한 진실과 오해''애자일 개발방식과 전통적 개발방식의 조화''국내외 애자일 개발트렌드 및 사례'(유료 동영상)(IT 대상) '애자일 개발 방법론 개념과 실제' 본 강의는 IT업.. |
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| '애자일 리더십 및 코칭 실무' 워크숍진행 | 2019-06-29 03:19 |
| 얼마전 신한금융그룹 IT 실무자(신한DS, 카드 등) 들을 대상으로 '애자일 리더십 및 코칭 실무' 워크숍 2일 과정을 진행하여 좋은 호평을 받았습니다. 이 과정은 '애자일 개발 실무' 과정의 Advanced과정으로 전자가 주로 Scrum과 Kanban과 같은 프로세스 역량에 초점을 맞추었다면 후자는 애자일 리더십과 코칭 및 퍼실리테이션 스킬, 대규모 애자일 방식(SAFe, LeSS), 애자일 조직 및 관리 이론 등에 초점을 맞춘 과정입니다. (이.. |
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| 엔씨소프트를 대상으로 애자일 방법론 워크숍 | 2019-06-13 18:08 |
| 당사는 지난달부터 리니지로 유명한 게임회사 '엔씨소프트'를 대상으로 'SCRUM을 활용한 프로젝트 관리'와 SAFe(Scaled Agile Framework)와 LeSS(Large Scale Scrum) 방법론에 기반한 '성공적인 애자일 적용을 위한 대규모 애자일 방법론' 과정을 진행하고 있습니다. |
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| 농협과 애자일 문화 | 2019-06-13 17:57 |
| 얼마전에 농협(유통 및 은행 등)에 계신 관리자분들을 대상으로 '애자일과 조직 패러다임의 변화'라는 워크숍을 하였습니다. (사내 MBA과정의 일부) 다분히 보수적인 조직으로 알려져 있는 농협에서 애자일에 대한 반응이 어떨까하는 궁금증도 있었지만 교육담당자도 조직문화와 너무 맞지 않는 내용이다보니 수강생들의 반응을 걱정하는 분위기도 있었습니다. 그런데 생각외로 참석하신 분들이 애자일에 대하여 쉽게 받아들.. |
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| 애자일 아카데미 공식 커리큐럼 채택 | 2019-06-13 17:41 |
| 당사에서 주관하는 애자일 교육 커리큐럼이 신한금융그룹의 '애자일 아카데미' 공식 커리큐럼으로채택되었습니다. '애자일 조직 및 마인드셋 세미나', '애자일 개발/비즈니스 실무 워크숍', '애자일 리더십 및 코칭 실무 워크숍' 등이 금년 5월부터 진행되고 있습니다. 특히 작년에 진행되었던 '애자일 리더십 및 코칭 실무 워크숍'은 애자일에 대한 지식과 수행 경험이 있는 분들을 대상으로 한 Advanced 과정이었는데 참석.. |
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| 스마트 프로젝트 관리 기초 워크숍_롯데정보통신 | 2019-05-08 10:38 |
| 작년에 이어 롯데정보통신 직원들을 대상으로 3일간 '스마트 프로젝트 관리 기초 워크숍'을 진행하였습니다. 이 과정은 애자일 보다는 전통적 프로젝트 관리 방법론인 PMBOK & CMMI를 기반으로 프로젝트 관리의 필수 요소인 범위, 일정, 예산, 진행관리, 이슈 및 리스크 관리에 초점을 맞춘 과정입니다. 참가자들은 실제 사례 기반의 이론과 실습을 통하여 프로젝트에.. |
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| 애자일 개발 실무 워크숍_쌍용정보통신 | 2019-05-08 17:16 |
| 지난달에 클라우드 기반의 솔루션을 개발하는 팀을 대상으로 애자일 개발 실무 워크숍을 진행하였습니다. 처음에 개발팀은 애자일에 다소 부담감을 느끼고 회의적이었으나 교육 종료시에는 애자일 개발에 대한 이점을 이해하고 필요성을 느끼는 계기가 되었습니다. |
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| 2019년 교육과정이 개편되었습니다. (5월 공개워크숍) | 2019-04-25 07:55 |
| 2019년 교육과정이 개편되었습니다. (5월 공개워크숍)최근에 애자일에 대한 관심이 늘고는 있지만 적지 않은 기업들이 몇 시간의 세미나 혹은 자체 스터디만 하고 애자일을 적용하는 경우가 많은 것 같습니다. 애자일은 그렇게 쉽게 접근해서는 대부분 적용하기 어렵습니다. 왜냐하면 애자일은 단순한 방법론 혹은 프랙티스를 도입하는 것이 아니라 사고방식과 조직 문화를 바꾸는 빅 체인지이기 때문입니다. 해외에서는 애자일 방.. |
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| 애자일 비전 수립 워크숍 수행 | 2019-04-17 22:44 |
| 얼마전 대기업 S사의 ICT 사업부를 대상으로 '애자일 비전 수립 워크숍'을 진행하였습니다. 애자일 비전 수립 워크숍은 내부에 애자일 도입을 준비하는 경영진과 리더십팀을 대상으로 우리 조직에 맞는 애자일 비전을 수립하는 활동입니다. 많은 조직들이 탑다운 혹은 아무 전략없이 애자일을 일단 적용하려고 합니다. 하지만 이는 애자일을 너무 쉽게 바라보고 접근하는 전략이라고 할 수 있습니다. 왜냐하면 애자일은 단순한.. |
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